ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ:
8 (495) 133-98-19
ЗАЩИТА ПРАВ РАБОТНИКОВ

ЗАЩИЩАЕМ ПРАВА РАБОТНИКОВ

Ресурс позволяет обратиться за помощью и получить бесплатную консультацию по вопросам трудовых отношений.

ДЛЯ ПОДАЧИ ОБРАЩЕНИЯ ЗАПОЛНИТЕ ФОРМУ НИЖЕ

Оставьте обращение по электронной форме
ПОЛУЧИТЬ ПОМОЩЬ СПЕЦИАЛИСТА ПО ТРУДОВЫМ ОТНОШЕНИЯМ
РЕГИОН
Ваше ФИО*
Ваш телефон*
Нажимая кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных

»
УВАЖАЕМЫЕ ГРАЖДАНЕ!
Для получения консультации по вопросам трудовых отношений вы можете обратиться по телефонам горячей линии в территориальный орган государственной инспекции труда (Роструд) по месту жительства, в зависимости от того административного округа, где Ваши трудовые права нарушены. Федеральная служба по труду и занятости Роструд является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы, специальной оценки условий труда и социальной защиты населения, оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, а также по предоставлению социальных гарантий, установленных законодательством Российской Федерации для социально незащищенных категорий граждан.
Для получения консультации по вопросам трудовых отношений вы можете обратиться по телефонам горячей линии в территориальный орган государственной инспекции труда (Роструд) по месту жительства, в зависимости от того административного округа, где Ваши трудовые права нарушены. Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы, специальной оценки условий труда и социальной защиты населения, оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, а также по предоставлению социальных гарантий, установленных законодательством Российской Федерации для социально незащищенных категорий граждан.

»
ТРУДОВЫЕ СИТУАЦИИ ПО КОТОРЫМ ОБРАЩАЮТСЯ ЧАЩЕ ВСЕГО

ПОНУЖДЕНИЕ К УВОЛЬНЕНИЮ

ИЗМЕНЕНИЕ УСЛОВИЙ РАБОТЫ

ЗАДЕРЖКА ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

ОПЛАТА ТРУДА И ПРОЧИЕ ВЫПЛАТЫ

КОМАНДИРОВКИ И ПРОЧИЕ РАЗЪЕЗДЫ

ОСТАЛЬНЫЕ ЖАЛОБЫ

«

ТРУДОВЫЕ СИТУАЦИИ

К трудовым ситуациям относятся ситуации, возникающие в рамках трудовых правоотношений между работником и работодателем и затрагивающие их основные интересы.

Выберите тему трудовой ситуации и ознакомьтесь с представленной информацией:

УСТРОЙСТВО
НА РАБОТУ
ИЗМЕНЕНИЕ
УСЛОВИЙ РАБОТЫ
ОТСТРАНЕНИЕ
ОТ РАБОТЫ
УВОЛЬНЕНИЕ
РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
ВРЕМЯ ОТДЫХА
ОПЛАТА ТРУДА
И ПРОЧИЕ ВЫПЛАТЫ
КОМАНДИРОВКИ
И ПРОЧИЕ РАЗЪЕЗДЫ
ПРОЧЕЕ

»
Новости

Вниманию работодателей! Досудебное обжалование


Теперь предприниматели, которые не согласны с решением контрольного органа, должны пройти процедуру обязательного досудебного обжалования. Жалобы подаются в электронной форме через Единый портал государственных и муниципальных услуг (ЕПГУ) с помощью сервиса «Жалоба на решение контрольного органа». Такую жалобу получит соответствующий руководитель по подчиненности.

Уважаемые граждане!



Обращаем ваше внимание - при подаче обращений в Государственную инспекцию труда по г. Москве, вам необходимо заполнить добровольное согласие на разглашение работодателю ваших персональных данных (в соответствии с ч 4. ст 59. от 31.07.2020 г. №248-ФЗ О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации). (образец заполнения согласия в разделе - Деятельность).

Роструд помог вернуть порядка 40 млн рублей работникам ООО "АРКС МТ"


По обращению работников ООО «АРКС МТ» территориальным органом Роструда в городе Москве была проведена внеплановая проверка. В ходе контрольно-надзорных мероприятий инспектор труда установил, что работодатель допустил образование задолженности за сентябрь – ноябрь 2021 года.
В результате принятых мер выявленная задолженность в 39,9 млн рублей погашена в полном объеме. За нарушение трудового законодательства виновные лица привлечены к административной ответственности.

ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ ПОМОЩИ ПО ТЕЛЕФОНУ
ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ
Отправьте заявку и мы
свяжемся с вами

КОНСУЛЬТАЦИЯ
Наш специалист бесплатно проконсультирует вас по вопросам
РЕШЕНИЕ ПРОБЛЕМЫ
Мы предоставим грамотное решение Вашей проблемы
Нажимая кнопку "Получить помощь", вы даете согласие на обработку персональных данных
Made on
Tilda